2022-03-31
因受疫情影响，集团公司3月底无法向多地疫区寄送《启安报》。集团金顺分公司组织大家首次开展线上学习《启安报》活动，活动在宣贯集团总方针的同时还学习借鉴其他公司的优点。《启安报》丰富多彩的内容让大家感受到了读报的乐趣，纷纷表示要为《启安报》的丰富多彩献计献策。
2022
03-31
2022-03-30
3月下旬，从江苏省住建厅驻西南办事处获悉，集团重庆公司获评江苏省住建厅2021年度出省施工先进集体，系连续第5年获得该项荣誉。区域负责人马春丰表示，这份荣誉是区域内各分公司、项目部恪守诚信经营理念，弘扬匠心精神，勠力同心共同奋勇开拓的结果；新的一年将以董事长在集团三届四次股东大会上的讲话精神为指引，不断提升区域服务和管控能力，在聚焦项目管理和风险防控上下功夫、出实效，为集团可持续高质发展作出更多新的贡献。
2022
03-30
2022-03-16
为纪念“3.8”国际妇女节、丰富女职工精神文化生活，3月8日下午，集团金裕分公司组织本部女员工召开座谈联欢会。期间，各位女职工积极发言，介绍自己在公司的成长历程、分享自己的所得所获，并为所有女同胞送上节日祝福。“成语接龙”“卡拉OK”才艺表演等活动让座谈会笑声不断，掀起一个又一个高潮。最后，分公司负责人陆正飞对女职工们多年来为公司发展贡献的智慧与力量表示衷心感谢，希望她们继续坚守岗位、尽职尽责，与公司同舟共济、砥砺前行。
2022
03-16
2022-03-07
3月5日，在第59个“学雷锋”纪念日来临之际，集团金顺分公司安排员工来到淄博高新区三玉老年公寓开展志愿服务活动。公司电气工程师对公寓内的电路进行了全面排查和维护检修，对电路风险点进行了重点处理，为所有走廊更换了崭新的LED洁净平板灯，同时公司还为老人们赠送了米、面、油等生活物资。分公司党支部书记表示，对照好董事长在集团三届四次股东大会提出的“主动担当社会责任、积极参与地方建设”的期望，进一步开展慈善公益、扶贫济困、文明创建等活动，传递好启安温暖，在淄博市场展示启安风采、做靓启安品牌。
2022
03-07
2022-03-02
2月28日下午，集团金舜西藏公司在拉萨召开年初工作会议，分公司管理人员、项目部负责人共200余人参加。会议传达了集团公司三届四次股东大会精神，党委书记、董事长殷炜东通过视频方式致辞，他充分肯定西藏地区过去十年所取得的优异业绩，感谢在藏启安员工为做靓启安品牌、为建设美丽西藏作出的积极贡献。董事长希望西藏启安按照集团公司战略部署，在分公司及地区负责人的领导下，抓好项目建设，彰显社会担当，为“稳定、发展、生态、强边”作出更大贡献。金舜分公司负责人宋春决也采用视频方式向与会人员提出工作要求；西藏地区负责人沈焱作了题为“乘势而行，聚焦发力，为实现高质量发展而努力奋斗”的工作报告，总结2021年度工作情况，部署2022年工作目标及任务。沈焱要求继续坚持“风险可控、适度规模、现金为王、稳健发展”的经营思路，致力做强建筑主业、做精绿色建筑，在推动企业高质量发展进程中进一步塑造好启安品牌，为建设新西藏作出更多更大贡献。
2022
03-02
2022-02-22
金庸、古龙、梁羽生等武侠大家的武侠梦影响了我们整整几代人，他们是造梦者，给每一位拜读过他们作品的人塑造了一个个江湖武侠梦。小时候的我也曾拿着竹竿比划那所谓的武功招式，也曾拿着画笔画着那所谓的内功心法，为的就是那份武侠情怀，梦想成为那所谓的江湖侠之大者。毕业后，为了工作、生活而努力，回想那时，觉之可笑，当年的武侠梦终究是个幻想。心中的江湖已不再，但现实中有人的地方就会有江湖，江湖又无处不在。江湖中安身立命，就得学招式悟心法，拥有清晰的思路，灵活搭配各种技能，才能一路披荆斩棘成就辉煌。多年的工作经历让我明白，思路决定出路，“工欲善其事，必先利其器”，掌握合适的管理工具锻炼思路锤炼心法，无论做何事都会起到事半功倍的效果。
2022
02-22
2022-02-18
2月11日下午，集团公司在总部12楼会议室召开首次内训师交流研讨会。会议特邀江苏省朗诵协会会员、启东市语言艺术专业指导虞霞作辅导。集团总经济师樊红燕主持会议，公司全体内训师参加活动。 会上，集团公司企管部对2021年度启安云课堂平台直播培训的授课情况作了总结，并解读了内训师管理办法细则。虞霞老师跟大家分享了自己的授课技巧，提出要注重“表情”投入，在眼神、脸部表情、肢体语言等方面与学员保持互动交流；注重“共情”激发，在演讲过程倾注感情、注意语言渗透，适时调动现场气氛，取得事半功倍效果。与会内训师纷纷表示收获颇丰、受益匪浅。
2022
02-18
2022-02-16
从2018年开始“社保税务征收”一直是整个社会热议的话题，当时一些专家提出建议修改《社会保险费征缴暂行条例》。在2021年11月江苏省颁布了第146号省政府令《江苏省企业职工基本养老保险规定》， 2022年1月1日起按新规定要求正式施行。此次修订内容增加了税务部门的职责与权限，从法规上进一步规范要求社保税务征收。 2022年新年伊始，集团人力资源部就收到来自启东市人力资源和社会保障部门一批核查名单，此批名单就是来自于税务部门金税四期隶属于江苏启安名下的人员。这正是社保税务征收后在工作实务中一个新的执行实例。
2022
02-16
2022-02-10
为达成集团“十四五”规划中人力资源发展的总体目标，满足项目对各类人才的需求。借力于春节前后建筑大军集中返乡的黄金时间段以及建筑人员流动频繁的特点，集团人力资源部通过多渠道发布招聘信息，在80多份候选简历中挑选出16名持有一级、二级建造师的面试对象，精心组织面试小组，分别在1月27日、2月7日举办了两场项目管理人员的现场面试会。面试小组对16名应聘者进行了多维度、多角度的现场面试、评价及打分，精心为项目一线选拔推荐优秀人才。
2022
02-10
2022-02-08
2月7日，集团利盟多分公司召开2021年度总结表彰暨2022年开工动员大会。会议对过去一年管理队伍的纯洁性、制度的执行力、员工的努力与用心、项目的精细化管理等作了总结。分公司负责人徐浩明确了2022年追求的根本目标、重点关注方向，要求加强与国企、央企及设计院的联姻合作，提高石化安装、新能源领域的占有份额，同时在立足传统市场的基础上努力拓展新兴市场，进一步做强做大利盟多分公司，为集团公司高质发展贡献更多力量
2022
02-08
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